各系部党总支、有关处室：

根据《安庆职业技术学院辅导员班主任管理暂行办法》（院党发[2007]）10号）、《安庆职业技术学院辅导员班主任考核暂行办法》（安职院学[2009]18号）有关规定，现将我院2010-2011学年度辅导员班主任考核工作有关事项通知如下：

一、考核对象

担任全日制学生专兼职辅导员班主任满一学年者。

二、考核内容

考核以《安庆职业技术学院辅导员、班主任管理暂行办法》规定的任职条件、工作职责和工作要求为主要内容，从德、能、勤、绩四个方面进行定性和定量综合考评。“德”主要包括政治觉悟、理论水平、工作作风、师德水平等；“能”主要包括组织管理能力、创新能力、学习能力、表达能力等；“勤”主要包括出勤情况、工作落实情况等；“绩”主要包括完成岗位职责情况和实际工作效果等。考核标准详见《安庆职业技术学院辅导员班主任工作测评表》。

三、考核组织

学院成立辅导员班主任工作考核领导小组：

组长:毕明生

成员:沈良生   程  飞   程宜春   吴德启   李五一

  朱宜娟   张  宏   桂  骏   王瑞兰

各系部要成立辅导员班主任工作考核领导组，负责对本系部辅导员班主任考核工作的组织领导。

四、考核时间：2011年6月28日-7月22日

五、考核程序：

（一）个人总结、学生测评（6月28日-7月5日）。辅导员班主任根据岗位职责，对照考核内容和要求进行自我工作总结（书面总结电子稿于7月4日前传至aqchf@126.com），填写《安庆职业技术学院辅导员班主任年度工作考核登记表》，并向所在系部提交有关材料；系部考评工作组组织被考核辅导员班主任所带班级学生进行测评，学生按照《安庆职业技术学院辅导员班主任工作评价表》（学生用），对辅导员班主任进行无记名评分，参加测评的同学不少于管理学生总数的30%。

（二）职能处室考评（7月5日-7月7日）。院相关职能处室结合专职辅导员的实际表现和工作效果，对全院专职辅导员按照《安庆职业技术学院辅导员班主任工作测评表》（职能处室用表）进行考评，学生处统计结果交至专职辅导员所在系部。

（三）系部考评（7月8日-7月15日）。系部考评工作组在个人述职的基础上，结合辅导员班主任的实际表现和工作效果，对本单位专兼职辅导员班主任按照《安庆职业技术学院辅导员班主任工作测评表》（系部用表）进行考评。

（四）系部考评工作组确定考核结果（7月15日-7月20日）。系部考评工作组按照学生测评（占总成绩的40%）、职能处室（专职辅导员占总成绩的10%）、系部考评的成绩（兼职辅导员占总成绩的60%、专职辅导员占总成绩的50%）确定专兼职辅导员班主任的考核成绩，并对专兼职辅导员班主任评出优秀（90分以上）、合格（70-89分）、基本合格（60-69分）和不合格（59分以下）四个档次，其中优秀档次人数比例不得超过本单位实际考核专兼职辅导员班主任人数的20%。系部党总支将专兼职辅导员班主任的考核结果在本单位公示3天无异议后，将《辅导员班主任工作考核登记表》于7月22前集中送交学生处。

（五）公示。考核为优秀档次的辅导员班主任名单在全院范围内公示3天，考核结果报院党委审定。

六、优秀指标：

七、注意事项

（一）辅导员班主任考核工作是加强辅导员班主任队伍建设的重要环节，请各系部党总支切实重视，抓好考核的各个环节，做到客观、公正，发挥考核工作的管理、激励功能。

（二）《安庆职业技术学院辅导员班主任工作考核登记表》、《安庆职业技术学院辅导员班主任工作评价表》、《安庆职业技术学院辅导员班主任工作考核测评表》请登录学生处网站下载。

附件：1.《安庆职业技术学院辅导员班主任工作评价表》

2.《安庆职业技术学院辅导员班主任工作测评表》

3.《安庆职业技术学院辅导员班主任工作考核登记表》

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2011年6月28日