为积极应对疫情下就业形势的新变化、充分满足毕业学生新需求，积极把握学生就业决策的关键节点，管理服务学院统筹安排、多措并举，于3月23日召开2022届毕业生就业工作推进会，管理服务学院院长高润霞出席并主持会议，该院就业工作小组全体成员参加会议。
高润霞针对就业工作提出了几点要求：一、强化思想认识。辅导员需要主动参与学生就业决策，帮助学生客观评估自身状况，积极引导并推动学生本地就业。二、把握就业动态。她要求各辅导员建立毕业生台账，精准滴灌，定向进行信息推送和就业帮扶。三、整合就业资源。要求各专业负责人参与就业工作，组织搭建就业平台，共同助力毕业生就业工作。
会上党总支副书记丁凡结合疫情防控情况，分析了目前的就业形势，通报了各毕业班就业情况，并对下一步的工作做了具体安排。
管理服务学院始终把“稳就业”作为重中之重，深入研判疫情之下毕业生就业工作面临的挑战，有的放矢，一方面通过线上疫情防护主题班会加强对学生的安全教育，另一方面通过精准摸排了解学生就业情况。同时，学院就业工作小组成员主动联系企业，了解企业招聘信息，并依托“安徽省大学生就业服务云平台”，及时为学生推送企业招聘岗位信息，为促进毕业生顺利就业保驾护航。
（文/汪婷 审核/丁凡）