为提高专业人才培养方案的科学合理性，8月23日，建筑工程学院组织召开2021级建筑工程技术专业、市政工程技术专业人才培养方案论证会，安庆市建筑业协会会长王晓弘、秘书长杨军、安庆市金旭建筑监理有限责任公司总经理方辉、中安龙山建设集团有限公司副总经理朱顺、博信达建设集团有限公司常务副总经理张羽、安徽省鸿盛建设工程有限公司总工程师苏晓望等6位行业企业专家，以及建工、市政专业团队参加了会议，工程造价、建筑装饰工程技术专业部分教师现场观摩。

论证会上，建工专业负责人、市政教师代表分别介绍了本专业人才培养方案的调研与制定情况，并以问题为导向，详细介绍了人才培养方案在服务地方、标准引领、立德树人等方面做的修改，与各位专家就专业定位、培养目标、培养规格、课程设置、课程排序等内容进行了详细的论证研讨，各课程负责人针对课程教学做了简短介绍。

专家组对两个专业人才培养方案的完整性、对接度和前期工作给予高度评价。安庆市建筑业协会会长王晓弘强调在教书育人的同时，应着力增强学生从业意愿度与内需力，逐步将其培养成合格的职业人；金旭监理公司总经理方辉建议课程设置、能力培养应有层次性，建工与市政专业培养应有区分度；鸿盛建设公司总工程师苏晓望认为应减轻学生压力，在常规校内培养的基础上，构建毕业生持续学习的平台；安庆市建筑业协会秘书长杨军建议强化工程安全意识、资料管理能力的培养，使其入职后具有再学习的能力；中安龙山建设集团副总经理朱顺为团队介绍了力学、造价课程的重要性，建议及时更新教学内容；博信达建设集团副总经理张羽结合毕业生就业情况，建议积极培养学生的职业热情和忠诚度，增强办公自动化软件与法律知识的培养，市政专业应涉及城市综合管廊、海绵城市、无人机等内容。

专家论证后，建工院院长陈月萍作总结发言，她感谢各位专家给出认真细致的论证意见，以及一直以来对建工院的关心、关照与关注，要求专业团队要消化论证意见，拉高人才培养方案的标杆，落实到课程建设与教学中，每位课程负责人要建好自己的“责任田”，将三教改革落地、落实。

本次论证会不仅论证了建工、市政专业人才培养方案的可行性，也增强了团队对课程建设的理解，促进了专业层面、课程层面、教师层面与地方行业企业发展同频共振，为校企合作开辟新思路。     （文:张赛   图:张建飞、胡强圣   审核：陈月萍）