全体参会人员共同收看了2013年全国普通高校毕业生就业工作推进会网络视频会议，对会议精神进行了讨论、学习。招就处负责同志总结了2012年毕业生就业工作，并对2013年毕业生就业工作作了部署。会议传达了省委组织部和省教育厅组织的选聘生工作会议精神，并对2013年选聘生的宣传发动、审核工作作了具体安排。各系针对2013年毕业生就业工作状况分别作了具体汇报，对如何进一步推进毕业生就业工作提出了意见和建议。 江洪书记在讲话中充分肯定了学院近三年就业工作取得的成绩，赞扬各系开动脑筋，采取有效措施推动了就业工作。对如何推进今年的毕业生就业工作，他提出了三条要求。一是要千方百计扩大就业面。为实现就业工作目标，要多种途径拓宽就业渠道，各专业要择优选择可以长期合作的就业合作企业，尤其要多为地方企业推荐人才；要认真做好选聘生的宣传、审核、服务工作和双困生的帮扶工作。二是要想方设法提高就业质量。要做好学生的实习工作，注重提高实习就业一体化的比例，要加强培养学生的专业技能，提高对口就业率。三是要扎扎实实做好就业工作。要明确责任，加强组织领导，认真落实院系就业工作一把手工程，要做好校园就业信息平台的建设，及时发布就业信息，要认真抓好实训教学，要充分发挥创业孵化基地对大学生自主创业的引领作用。 孙晓峰院长在会议总结中强调，要实现“一个目标，两个机制，三种情感，四个不准，五个到位”，即要依据就业工作年度工作目标，建立招生就业联动机制和实习就业一体化机制，满怀感情、热情和激情，严格执行教育部规定的毕业生就业工作“四不准”政策，要认识到位、重视到位、责任到位、工作到位、落实到位。
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