会议传达了5月6日副省长谢广祥在全省高校毕业生就业工作电视电话会议上的讲话精神，就我院选聘第三批高校毕业生赴村任职工作作出了部署。各系部主要负责人汇报了当前系部毕业生就业工作进展情况、历届毕业创业状况及下一步就业工作安排，分析了目前未就业毕业生的主要原因，提出了进一步促进毕业生充分就业、优质就业的举措，并就如何上好毕业生就业指导课提出了意见。
会上，江洪书记作重要讲话。他指出，今年毕业生就业工作压力大、任务重、社会关注程度高，院相关职能部门组织得当，各系部举措有力，成绩显著。院党政班子始终高度重视毕业生就业工作，今天的会议既是就业工作汇报会，也是督查会。学院相关职能部门与各系部要密切协调配合，按照孙院长的讲话精神，加强引导，扎实推进，确保今年我院毕业生就业工作取得更好成绩。针对2010届毕业生就业工作安排，江书记提出了三点要求：一要把就业率和就业质量作为衡量专业和办学水平的重要指标。做好毕业生就业工作对申报省级示范高职院校有着意义重大，要严格执行两级管理方案，奖罚兑现。二要建立稳定的校企合作基地并作为就业主基地。在现有校企合作基础上，开展深度合作，进一步完善实习就业一体化机制。三要认真研究消化就业政策，拓宽就业渠道。进一步落实“选聘生”、“专升本”、士官、应征入伍、大学生见习、大学生创业工作等。相关职能部门要以毕业生为本，切实做好细致周到的就业服务，确保毕业生稳定与文明离校。
在听取汇报后，院长孙晓峰教授充分肯定了我院2010届毕业生就业工作所取得的成绩，同时指出各系就业进展情况不平衡的问题。要求各系部认清形势，强化责任，明确任务，要把毕业生对口就业作为就业工作的风向标并提出了七条强化就业工作举措：一是全面落实就业工作“一把手”工程，院系主管就业工作负责人要了解市场，靠前指挥；二要进一步营造就业工作全员化的氛围，开展思想教育，树立良好的职业观、人才观和价值观；三要抓好“六个结合”。提高人才培养质量与学生就业工作质量相结合；教学工作与学生管理工作相结合；抓两头与带中间相结合；全体觉悟与个别教育相结合；职能部门主管与院系主抓相结合；提高认识与狠抓落实相结合；四要建立就业与招生专业挂钩预警机制；五要扩大宣传，采用“走出去，开辟市场，请进来，创造就业”的方式，与企业广泛联系；六要加强就业教育，加强就业指导，狠抓就业课改革；七要在经费上给予保障，完善激励机制，做到奖惩明确。 施运华副院长主持会议并就贯彻落实此次会议精神提出了三点要求：一是各系部要在下周三前召开专题会议，落实今天会议精神；二是在
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