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关于做好2019届毕业生顶岗实习工作的通知
点击数:13    更新时间:2018-11-10

各系部:

顶岗实习是学院人才培养工作的重要环节,是学生对所学知识和技能进行实践运用、总结深化的重要过程。为做好即将开始的2019届毕业生顶岗实习工作,根据学院顶岗实习管理暂行办法及教学工作行事历,现将有关事宜通知如下:

1、各专业必须依据本专业人才培养方案的要求,按照“育人为本、学以致用、专业对口、理论与实践相结合”的原则拟定顶岗实习方案,于实施前一个月报院教务处审核,经分管院领导批准后方可实施。

2、顶岗实习方案的内容应包括:实习教学所要达到的总目标(目的)、各实习环节(或类型)、课题内容、形式、程序、时间分配、实习岗位、考核要求及方式方法、校企双方指导教师的安排情况等,填写《学生顶岗实习情况登记表》并附校企双方顶岗实习协议书。

3、学生到实习单位顶岗实习前,学院、实习单位、学生应签订三方顶岗实习协议,明确各自责任、权利和义务。顶岗实习协议应当包括以下内容:(1)学校和实习单位的名称、地址和法定代表人或者主要负责人,实习单位接收学生实习工作负责人和实习指导教师的姓名,实习学生和家长的姓名、专业班组、注册学号及实习期间住址;(2)实习期限;(3)实习内容和实习地点;(4)实习时间、休息休假;(5)实习劳动保护;(6)实习报酬;(7)实习责任保险、工伤保险和其它保险;(8)实习纪律;(9)实习终止条件;(10)学校和实习单位双方认为需要约定的其他事项。

4、不得改变人才培养方案规定的顶岗实习时间,如因特殊情况确需改变的,必须报学院顶岗实习领导小组批准。顶岗实习方案未经批准的,不得组织实施。

5、加强顶岗实习学生管理,同时做好学生顶岗实习材料的归档工作。顶岗实习教学文件和资料包括:(1)顶岗实习协议;(2)顶岗实习计划;(3)学生顶岗实习报告;(4)学生顶岗实习成绩;(5)顶岗实习日志或周志;(6)顶岗实习巡回检查记录;(7)实习考核表等。

6、实习考核表包括实习单位用表和学院用表,请各系部自行下载并打印。

7、请各系部于11月30日前将顶岗实习方案上交至教务处校企合作办公室张玉国老师处。

8、为加强顶岗实习管理工作,学院特新置《安庆职业技术学院学生顶岗实习与毕业设计(论文)管理平台》,并要求从今年起开始启用。

 

文章录入:    责任编辑:安庆职业技术学院 
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